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2021年1月22日下午,重庆圣佑肛肠医院举办了"2020年度年终总结会暨部门主任述职会",会议由行政人事部主任刘兴全主持。全体院领导、专家教授、各科室员工参加了本次会议。
会议现场
部门主任述职
业务院长唐志坚述职
运营管理部杨永梅主任述职
行政人事部刘兴全主任述职
健康服务部朱波主任述职
总务保障部吴海波主任述职
财务审计部陈茹主任述职
表彰先进个人
医院的每一步迈进都离不开全院家人的智慧与汗水;每一项成绩的取得,都离不开大家的支持与奉献。本次会议表彰了一批为医院建设发展做出特殊贡献的员工代表,表彰他们风雨同舟携手并进的坚持;恪尽职守、无私奉献、努力进取的精神。
▲颁发医德荣誉奖
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▲颁发主人翁奉献奖
▲颁发主人翁奉献奖
▲颁发七心医疗服务标兵奖
▲颁发七心医疗服务标兵奖
▲颁发敬业奉献标兵奖
▲颁发总务保障标兵奖
▲颁发营销奋斗标兵奖
建言献策谋发展
表彰结束后,各位专家、教授分别从医院学科建设、人才储备、特色科室打造、医疗服务管理、提升患者满意度等各个方面,提出了针对性的建议和意见。
常正教授建言献策
常正教授指出,医院在稳步发展的基础上应更加注重专科人才的培养,形成良好的学习氛围,在加强自身专业技能的基础上进一步提高医疗质量。
黄显凯教授建言献策
黄显凯教授指出,作为医务工作者,在治病救人的同时还应从患者经济、家庭、心理等多方面考虑,设身处地的为患者着想,减少患者的心理负担。我们医院有很多感人的事迹,希望大家能够继续发扬优良传统,不断提升患者的就医体验。
张国顺院长总结发言
最后,张国顺院长对本次会议作了总结发言。他指出:“2020年,是不平凡的一年,在新冠疫情的影响下各部门工作得以顺利开展,离不开规范的医疗管理制度及各部门的精诚协作。
在2021年,医院各方面工作都应该更加规范、严谨。针对2020年工作中存在的问题,制定整改措施并落到实处。同时要求全院职工务必继续按照三个坚守:坚守法律底线,保障企业安全;坚守医疗本质,保障医患安全;坚守技术价值,保障长远发展;五个建立:医疗质控体系建立 ;优质服务体系建立;人才体系建立;强大营销体系的建立;学科影响初步建立。着重在提升品质和精细化管理上下功夫,努力将圣佑肛肠医院打造成一家值得老百姓信赖的专家型、技术型胃肠、肛肠专科医院。